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16 juin 2010 3 16 /06 /juin /2010 00:27

 

Statuts de l’association

Bourse du Travail Mémoire Vivante

 

          Article 1 - Nom Il est créé entre les adhérents aux présents statuts une association régie par la loi du 1er juillet 1901 et le décret du 16 août 1901, ayant pour dénomination : Bourse du Travail, Mémoire Vivante.

 

          Article 2 - objet Cette association a pour objectifs de sauvegarder et promouvoir une mémoire vivante de la vie populaire et sociale des habitants du département de l’Aube. La sauvegarde et la promotion de cette mémoire passe par la conservation et la mise en valeur

- des témoignages écrits et oraux des personnes qui ont vécu cette période

- des archives des organisations politiques, syndicales, patronales, ou des experts, acteurs durant ces deux siècles

- des manifestations littéraires, artistiques, sportives, festives contemporaines de cette histoire ou se rapportant à elle

- des créations architecturales qui lui sont liées Dans cette optique, elle estime que la Bourse du Travail, liée à toute l’histoire politique, économique, sociale, culturelle et festive de la ville de Troyes et du département doit rester un haut lieu de cette mémoire vivante populaire.    

          Elle n’exclut aucune autre piste de travail telle que l’histoire de la bonneterie, celle du mouvement ouvrier, etc.

 

          Article 3 - Adresse

          Le siège de l’association est fixé à Troyes, 43 rue Jean Lacoste.

          Il pourra être transféré par simple décision du conseil d’administration.

 

          Article 4 - Durée

          La durée de l’association est indéterminée.

 

          Article 5- Adhésion

          Pour faire partie de l’association, il faut souscrire un bulletin d’adhésion puis avoir acquitté un droit d’entrée.

 

          Article 6 - Cotisation Une cotisation annuelle doit être acquittée par les adhérents. Son montant est fixé par le conseil d’administration.

 

           Article 7 - Radiation

           La qualité de membre se perd par

- le décès

- la démission qui doit être adressée au conseil d’administration

- le non-paiement de la cotisation dans un délai de 4 mois après sa date d’exigibilité

- la radiation pour motif grave. Celle-ci sera prononcée par le conseil d’administration après avoir entendu les explications de l’intéressé convoqué par lettre recommandée avec accusé de réception.

 

          Article 8 - Ressources

Les ressources de l’association comprennent

- le montant des cotisations

- les subventions de l’Etat et des collectivités territoriales

- les recettes des manifestations exceptionnelles

- les ventes faites aux membres

 

          Article 9 - Conseil d’administration

          L’association est dirigée par un conseil de 10 membres élus pour 3 ans par l’assemblée générale. Il élit en son sein un bureau de 6 membres comprenant un président et un président adjoint, un secrétaire et un secrétaire adjoint, un trésorier et un trésorier adjoint.

 

          Article 10 - Réunion du conseil d’administration

         Le conseil d’administration se réunit au moins une fois par trimestre sur convocation du président. Les décisions sont prises à la majorité des voix. Le président dispose d’une voix prépondérante.

 

          Article 11 - Rémunération

          Les fonctions des membres du conseil d’administration sont bénévoles.

 

          Article 12 - Assemblée générale ordinaire

          L’assemblée générale comprend tous les membres à jour de leur cotisation. Ils sont convoqués par convocation individuelle.

          L’assemblée générale se réunit chaque année. Les décisions sont prises à la majorité des membres présents ou représentés. Le président, assisté des membres du conseil, préside l’assemblée et expose la situation morale de l’association. Le trésorier rend compte de sa gestion et soumet le bilan à l’approbation de l’assemblée.

          L’assemblée élit les dirigeants de l’association.

 

          Article 13 - Assemblée générale extraordinaire

          L’assemblée générale extraordinaire est compétente pour modifier les statuts, décider la dissolution, la fusion de l’association. Elle est convoquée par le président selon les modalités de l’article 12. Elle se réunit également à la demande de 30 % des membres ou sur demande du conseil d’administration. Elle est convoquée par le président selon les modalités de l’article 12. Un procès-verbal de la réunion sera établi.

 

          Article 14 - Règlement intérieur

          Le conseil d’administration peut décider de l’établissement d’un règlement intérieur qui sera soumis pour approbation à l’assemblée générale. Il s’impose à tous les membres de l’association.

 

          Article 15 - Dissolution

          La dissolution est prononcée par l’assemblée générale extraordinaire qui nomme un liquidateur. L’actif sera dévolu conformément à l’article 9 de la loi du 1er juillet 1901 à une association poursuivant un but identique.

 

         Déclaration à la préfecture de l’Aube le 29 septembre 2006 sous le n° 0103009986 Inscription au Journal officiel du 21 octobre 2006, n° 190.

 

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16 juin 2010 3 16 /06 /juin /2010 00:05

 

La Bourse actuellement

 

Petit historique de l’association

 

J.L. Peudon

 

 

          Février 2006 : Le maire présente un « projet de requalification » urbaine qui consiste en la réalisation d’un îlot commercial en bordure du secteur sauvegardé. Il doit s’accompagner de la destruction d’une maison de retraite qui a occupé les locaux d’une ancienne clinique, de la transformation de la Bourse du Travail devenue un passage, de la construction d’un ensemble commercial.

 

          Mars 2006 : Press Troyes, le journal municipal apprend que le passage aménagé dans la Bourse pourrait prendre le nom de Passage St-Nicolas.

 

          Mai 2006 : la majorité du conseil municipal de Troyes (UMP, divers droite, Front National) se prononce pour la désaffectation et le déclassement de la Bourse du Travail.

 

          Septembre 2006 : l’association Bourse du travail Mémoire vivante se constitue à l’issue des réunions du 31 mai, 21 juin et 29 septembre. Elle demande que la Bourse reste un lieu à fonction sociale sous différentes formes rappelées dans les statuts.

 

          Décembre 2006 : l’association participe à une réunion du comité de pilotage, à laquelle assistaient MM François Baroin, maire et président de la CAT, Dominique Boisseau, maire-adjoint, en charge de la sauvegarde du patrimoine historique, B. Reichen architecte, M. Favre directeur d’ALTAREA, responsable de l’opération commerciale.

Ce comité s’inscrit dans la ligne commerciale avec laquelle l’association est en désaccord mais fait des propositions qu’elle accueille favorablement :

- les propositions de B. Reichen de placer au fronton du bâtiment une mention rappelant l’existence de la Bourse du travail, de conserver les inscriptions à caractère historique figurant actuellement sur les murs, de réaliser des fresques sur les six piliers se trouvant dans le futur passage aménagé à l’intérieur du bâtiment.

- la promesse par Dominique Boisseau de mettre à sa disposition un local place Jean Jaurès (alias, place de la Bourse). Après avoir visité en janvier 2007 un pas de porte qui venait de se libérer, la proposition restera sans suite.

 

          Février 2007 : Première assemblée générale.

          Anna Zajac, présidente, mentionnant quelques aspects positifs, regrette un certain flou sur le nom du bâtiment que l’on parle de débaptiser pour devenir, après percement, le passage St-Nicolas du nom de l’église voisine. Les photos du futur centre d’animation commerciale placées sur les lieux du chantier, dans les jours suivants, ne font que confirmer ces craintes.

          La décision est prise de produire une revue périodique sur l’histoire liée à la Bourse du Travail. Deux des membres de l’association, Michel Choquart et Olivier Pottier font part des résultats de leurs recherches concernant l’histoire du mouvement ouvrier aubois, largement méconnue malgré sa dimension nationale, et l’histoire du bâtiment comme centre d’une vie sociale multiforme. Il est projeté de faire une première publication de travaux pour le premier mai suivant.

 

          Année 2007 : Il est procédé à la destruction de la maison de retraite et à la démolition intérieure de la Bourse du Travail.

 

          Janvier 2008 : la Commission Départementale d’Equipement Commercial autorise ALTAREA-Troyes à créer un ensemble commercial nommé Passage St-Nicolas de 5850 m2.

 

          Février 2008 : AG de l’association : lancement de la pétition sur le thème : La Bourse du Travail doit garder son nom.

 

          Avril 2008 : La FNAC dépose un recours en tribunal administratif contre un projet qui, par les activités retenues, se présente moins comme une locomotive que comme une concurrence nouvelle par rapport à l’existant.

 

          Début 2009 : ALTAREA-Troyes se retire du projet.

 

          Mars 2009 : la présidente de l’association, interviewée dénonce l’effroyable gâchis d’une opération où tout se fait dans l’urgence et demande à nouveau que l’on s’intéresse à un projet culturel.

 

          Milieu 2009 : La municipalité demande une expertise à un cabinet d’urbanisme commercial.

 

          Novembre 2009 : Après une enquête de trois mois, le cabinet confirme la « pertinence commerciale et économique du site ».

 

          28 novembre 2009 : l’association tient une conférence de presse dénonçant l’obstination insensée de la municipalité  et faisant d’autres propositions : une maison du tourisme vendant des produits régionaux et un pôle culturel pour des expositions, des concerts, des troupes théâtrales, Troyes manquant de salles moyennes.

 

          30 novembre 2009, Lacoste annonce son intention d’implanter son futur musée à Troyes.

 

         Décembre 2009 : Organisation d’une soirée-débat, à l’occasion de la projection du film d’Alain Guillon « le dossier textile ou le temps fini », sur la création d’un véritable musée de la bonneterie à Troyes.

 

          Début 2010 : Lacoste annonce son intention de créer un musée à Troyes.

 

          4 mai 2010 : Compte-rendu d’un audit réalisé par le cabinet CVL, spécialisé en urbanisme commercial, du potentiel commercial de l’îlot Bourse du Travail. L’exécution du projet lui est par ailleurs confiée.

 

          27 mai 2010 : La majorité du conseil municipal (UMP, divers droite, F.N.) vote en faveur du déclassement de la Bourse du Travail ; sans débat. Le maire n’apporte aucune réponse aux interrogations de l’opposition au projet.

 

          Semaine du 31 mai au 5 juin, les responsables de l’Association Bourse du Travail Mémoire Vivante expriment dans les colonnes des journaux locaux et FR3 leur opposition en faisant valoir que le projet n’est pas économiquement viable, ainsi que l’ont montré les échecs précédents et qu’il est en contradiction avec la démarche de la ville qui a obtenu le label de ville européenne du textile. Une pétition sur le thème : la Bourse n’est pas à vendre est mise en circulation.

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